根据集团党委的工作部署，近日，航运集团召开了半年党建人事工作推进会，传达贯彻全国组织工作会议、全省和省属企业加强基层党组织建设工作会议精神，研究部署集团“强基固航”建设三年行动方案，全面总结上半年党建人事工作情况，研究推进下半年党建人事工作重点任务。集团党委副书记张丽出席会议并作讲话。
    张丽副书记强调，要认真贯彻全省、省属企业加强基层党组织建设工作会议精神，紧扣“大学习、深调研、真落实”的部署要求，强化政治责任，准确把握形势，增强责任感和紧迫感，并就做好集团基层党建和人事工作提出五点意见：一是要深刻认识加强基层党组织建设的极端重要性，不断增强工作责任感、紧迫感、使命感。要自上而下加强对党建工作的督促检查，进一步健全党建工作责任制，努力实现集团党的建设大推进、大提升、大跨越。二是坚持以政治建设为统领，坚定不移把习近平新时代中国特色社会主义思想作为推动企业一切工作的根本指南。要抓紧抓好深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，抓住“关键少数”，发扬学到底、悟到位的精神，确保入耳入心入脑、真学真懂真用，深刻把握党的十九大精神的本质内涵和核心要义。三是坚持问题导向，查弱项、找短板，精心组织实施“党建质量提升年”活动。要以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，创新活动方式，扩大基层党组织覆盖和工作覆盖。四是推动巡视发现问题一体整改暨执行任职回避制度不严问题专项治理。各级党组织和组织人事部门要坚决把自己摆进去，找准“靶心”，严格对照，认真领悟，坚决整改。五是夯实基层基础，切实抓好下半年党建人事工作任务落实。基层党组织是企业的“神经末梢”和“执行终端”，加强党的基层组织建设，是新时代党的建设总要求的基础性工程。要进一步深化基层服务型党组织建设，强化责任担当，增强宗旨意识，细化工作举措，深入一线、主动作为。
    会上，各公司的分管领导交流了半年来党建人事工作情况，存在问题及下半年工作计划。会议还将集中交流与业务培训相结合，集团党群工作部组织了党务知识专题培训，结合《三年行动计划》解读了《党建质量提升年实施方案》；集团人力资源部对《集团人力资源管理办法》进行了宣贯培训。大家在认真思考的同时，结合实际工作进行了研讨交流。
    各二级公司分管领导、党群人事部门负责人及业务骨干，集团本部各支部书记、支委等参加了会议。