4月17日至18日，广东省盐业集团在广州塞坝口基地召开2019年第一季度经营分析会暨党建工作推进会。

会议组织学习了习近平总书记《关于坚持和发展中国特色社会主义的几个问题》的重要论述。

　　集团党委书记、董事长吕永钟传达了4月15日省领导到广东盐业调研的有关指示精神，并就如何贯彻落实省领导的指示精神进行部署。会议认为，在广东盐业改革发展的关键时期，省领导到盐业集团调研，极大地鼓舞了广大干部职工，集团要坚决贯彻落实好省领导的指示精神，锐意改革、开拓创新，为确保广东省食盐质量安全和供应安全，为广东盐业向着更高的发展目标迸发而努力奋斗！

　　结合近期重点工作及下一步工作安排，吕永钟提出了“三个第一”的要求：一是坚持人才是第一资源，要以人的激活、调动、凝聚和发展作为改革的第一抓手，进一步深化劳动用工改革、人事制度改革以及薪酬制度改革，完善员工能进能出、职务能高能低、薪酬能升能降的人力资源管理机制，构建公开、公平、竞争、择优的用人环境，建立依法和谐的劳动关系，完善收入与劳动贡献紧密结合的薪酬制度体系。二是坚持创新是第一动力，充分利用集团现有的品牌、资源、渠道、规模以及组织架构等优势，不断加强思想引领创新、理念模式创新、体制机制创新，进一步在转型升级上实现突破，提升市场竞争能力，走出一条符合我们广东盐业自身优势和条件的创新发展之路。三是坚持发展是第一要务，要努力实现党建引领发展、聚焦主业高质量发展、稳扎稳打稳发展、强基固本促发展，保持改革定力，遵循发展逻辑，推动广东盐业改革发展的目标要始终坚定不移。全体员工要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，不忘初心、牢记使命，以闻鸡起舞、日夜兼程、风雨无阻的姿态，团结一致向前看、重整行装再出发，向着更高的发展目标不断进发，以优异的改革发展成绩为新中国成立70周年献礼！

　　集团领导班子其他成员就分管工作进行了部署。各直属企业、集团各部门分别汇报了第一季度党建和生产经营工作情况及下一步工作计划。会议还传达了省国资系统党建工作会议精神、全省组织工作会议精神及上级有关退休人员社会化管理的要求。

　　盐业集团领导班子成员、监事会主席和监事、外部董事、集团本部中层干部和直属企业董事长、党委书记、总经理和三级企业执行董事参加了会议。