广轻控股集团深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，坚持党委领导、融入中心、服务大局，扎实有效做好集团公司青年工作，持续巩固和扩大党执政的青年群众基础，切实保持和增强共青团政治性、先进性、群众性。为进一步加强和改进广轻集团党的青年工作和共青团建设，近日，广轻控股集团党委对青年工作和共青团建设做出具体部署，制定印发《关于贯彻落实〈关于加强和改进新时代全省国有企业党的青年工作和共青团建设的实施意见〉的工作方案》，坚持党建带团建，激发青年活力，以“四个聚焦”明确青年工作和共青团建设的着力点，以务实管用的工作举措深入推进广轻集团青年工作和共青团建设。

　　一是聚焦制度机制建设，强化党建带团建。贯彻党管青年原则，健全习近平新时代中国特色社会主义思想武装青年机制、党建带团建组织领导机制、经费保障制度等，将习近平总书记关于青年工作的重要思想列入“第一议题”，落实党委主要负责人上党课、团干部讲团课要求，把团的建设纳入企业党的建设总体规划，按照35周岁以下青年员工每人每年不低于500元的标准保障团组织工作经费，并纳入年度预算，强化团组织工作经费保障。

　　二是聚焦企业改革发展，助力企业做强做优做大。通过深化青年文明号、青年岗位能手、青年突击队、青年安全生产示范岗等创建工作，组织动员团员青年注册成为志愿者，推动企业加入志愿者守信联合激励计划，助力企业创新创效、安全生产、更好履行社会责任。

　　三是聚焦青年成长发展，增强企业凝聚力向心力。建立健全青年思想动态与发展状况调研机制、青年人才库，发现和培养青年人才，帮助青年排忧解难，加强企业人才建设。

　　四是聚焦团的基层建设，推进规范化建设。规范和创新团的基层组织设置，全面夯实团籍管理、团员组织关系接转等基础团务工作，严格规范团的组织生活，选优配强用好团干部，严格管理监督团干部，全面推进团组织规范化建设。