为更好服务国家油气增储上产，以高质量党建引领高质量发展新局面，全力推进产业转型升级，3月24日，广东南油服务有限公司第四党支部与中海油田服务股份有限公司钻井事业部人力资源部党支部开展技能提升共建活动，围绕共建目标任务、提升举措和实施计划等内容进行深入交流，着力推进党建与业务工作“双提升”，奋力跑出高质量发展“加速度”。

　　中海油服钻井事业部人力资源部党支部书记常伟介绍本次共建活动目标，即积极响应中海油服公司党委发出的“在加快建设世界一流企业新征程中争做世界一流员工”倡议，全面提升一线服务人员的技能水平，建立中海油服钻井事业部与南油服务技能提升共建机制。同时，明确“建立经常性联系机制、推动服务质量全面共建、促进海油事业高质量发展”三大共建内容，提出“精心组织、务求实效、加强宣传”三项工作要求。

   密切协作配合，主动谋新思变

　　南油服务党委副书记黄晖介绍共建双方合作历史沿革，并作表态发言。南油服务作为钻井事业部主要服务承包商和长久忠诚的合作伙伴，将一如既往全力支持钻井改革工作，主动谋变，积极探索业务转型突破口，锻造公司业务承揽服务能力，不断适应业务外包管理要求，实现由“人员常规管理”向“队伍管理、服务质量管理及业务发展规划”的转型升级，与钻井事业部实现共建共赢，做油服及钻井事业部最可靠、最忠实、最优秀的合作伙伴。