5月16-18日，旅控集团第一批“360”挂职培养计划人员任职前培训在白天鹅培训学校成功举办，这也是白天鹅培训学校组建后的“首秀”。

    在三天的时间里，白天鹅培训学校做了精心设计，课程内容丰富而高质量，包括团队领袖素质、创新激发、克服挑战、效率提升、领导力开发、工具运用等方面。邀请到华南师范大学旅游管理学院熊伟副教授、以及集团内富有经验的导师授课。各位学员的学习十分认真、投入，积极互动，海绵一般地吸收知识。通过专题学习，采用讲授、团队游戏、案例研讨、成果演示等多种教学形式，促进理论知识和感性认知的融合，使挂职人员开拓了视野，更新了理念，增长了技能，为到新岗位履职做好了准备。

    各挂职单位人力资源部有关负责人观看了结业汇报演示，并与挂职人员作了对接。集团党群与人力资源部部长黄维城在培训班结业时提出三点意见：一是白天鹅培训学校要以本次培训为起点，坚持高标准、严要求，不断总结完善和固化培训模式。二是第一批“360”挂职培养人员要树立“终身学习”的理念，学习只有起点，没有终点，在新的岗位边工作边学习，扑下身子、虚心请教，克服企业文化、管理制度、工作任务重等种种困难，不骄不躁，不急于求成，达到墩苗壮骨，淬火成钢的目的，不辜负集团党委的期望。三是挂职用人单位要注重过程管理，按照“360”挂职培养计划方案的要求，制定好培训计划，配好导师及职业合伙人，对挂职人员做好评价、考核、跟踪，将结果反馈给集团。