8月14日，省国资委党委副书记、副主任蔡秀芬率委党群处、企业领导人员管理处的同志到联合服务公司调研混合所有制企业党建工作。会议听取了该公司党委书记、董事长刘海斌的重点发言和党委副书记、纪委书记就该公司实行混合所有制以来党建工作有关情况汇报。
    刘海斌建议，上级主管部门应针对混合所有制企业的特点，做好顶层设计，明确混合所有制企业党委的定位问题；国企管理要去行政化，突出市场化特征；人事权要下放给企业，按照市场化要求选拔人员；“党管干部、党管人才”要重点体现在教育、培养、考核和推荐等环节；要按照控制数量、保证质量的原则发展党员，确保党员队伍的纯洁性；开展组织活动应因企制宜，创新形式和内容，满足党员职工群体的时代诉求。
    蔡秀芬认真听取了与会人员对混合所有制企业做好党建工作的意见和建议，指出，当前做好党建工作要强化三个意识：一是强化主体意识，要不断改进和加强党组织的政治核心地位；二是强化问题意识，弄清企业改革发展面临的问题，了解存在的短板,注重底线思维和顶层设计，对混合所有制企业的党建要提出一个制度办法；三是强化治理意识，建立与法人治理结构相适应的党组织工作机制，将组织工作有效融合到企业决策、执行以及监督的各个环节，围绕企业的战略目标开展工作。  
    联合服务公司党群、人事、办公室、工会等相关部门负责同志及部分党员代表参加了座谈。